WIJ ZIJN THE YOUNG DIGITALS
Doorzetters in Digitale Marketing
Dat wil jij toch ook bij jouw bedrijf?
Hoe wij digitale doorzetters een boost geven
The Young Digitals richt zich op digitale talenten die willen groeien en werken aan hun toekomst. Sommige jongeren barsten van het talent maar maken een moeilijke start in hun leven. Wij geloven dat iedereen een kans verdient. Zeker als je keihard wil werken om te laten zien dat je een held bent in de online wereld. Wij noemen dat digitale doorzetters.
In 3 stappen begeleiden we deze toppers naar werk met toekomst.
Stap 1 – Onze training
In 10 weken leren deze digitale doorzetters de basis van digital marketing. Ze gaan op bezoek bij bedrijven als Exact, ADO Den Haag In De Maatschappij en The Hague Business Agency, waarvoor zij direct aan de slag gaan met praktijkopdrachten.
Stap 2 – Waardevolle werkervaring
Onder begeleiding van ervaren marketeers gaan onze jongeren aan het werk voor inspirerende opdrachtgevers.
Stap 3- Aan de slag in jouw organisatie!
Met een stevige portie kennis en ervaring gaan onze digitale talenten bij jouw bedrijf aan het werk als online marketeer. En ze hebben er zin in!
Lees onze laatste blogs:
Behind the scenes | Dit is onze nieuwste young digital: Miquel
Het verhaal van onze nieuwe young digital Miquel: alles over zijn werkzaamheden als succesvol content marketeer en zijn weg hiernaar toe!
Beat the stress – een training door Martine Smidt-Luijk
Hoe ga jij om met stress? Onze young digitals hebben hier veel meer inzicht over gekregen na de ‘beat the stress’ training van Martine!
Drie copywrite tips voor een tekst met resultaat – Door Mario van Vliet
Drie copywriting tips en tricks die ervoor zorgen dat jij je beste overtuigende tekst ooit schrijft!